CONSEIL - FORMATION - COACHING

Le changement managérial, c’est maintenant !

Par Jean-Michel PHILIPPON

Des managers qui ne savent pas manager.
Des techniciens qui du jour au lendemain doivent gérer des relations humaines dont ils ne connaissent pas la complexité.
Des dirigeants qui ont transformé l’outil de la finance en finalité du système et qui pour faire bonne figure brandissent des valeurs imposées comme objectif comportemental qu’eux-mêmes ne respectent pas.

Le monde de l’entreprise est à reconstruire maintenant.

La plus grande difficulté dans cette stratégie n’est pas tellement de construire mais surtout de déconstruire les comportements d’un passé révolu et de changer de paradigme dans lequel la notion de pouvoir va revêtir une forme inconnue pour de nombreux acteurs.

La peur de perdre nos repères acquis nous enferme dans une stagnation traumatisante.
Le réveil intellectuel de cette réalité destructrice doit sonner maintenant avant que nos entreprises sombrent dans les bras d’une gigantesque faillite.

Jean-Michel PHILIPPON

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